Loading...

ヴィーネクスは日本語能力試験合格者に授賞

2013/12/13
ヴィーネクストの社長は11月6日、2013年7月付けの日本語能力試験N5に合格した社員10人に賞を授賞しました。

ヴィーネクスト社員11名は2013年7月、日本語能力試験 N5を受け、以下の10名は認定証明書を取得しました。

  • Dam Huong Thanh (ダム フオン タン)
  • Hoang Phan Bao Trung (ホアン ファン バオ チュン)
  • La Van Ngo (ラ バン ゴ)
  • Dinh Van Toan (ディン バン トアン)
  • Dam Thi Thu Trang (ダム ティ トゥ チャン)
  • Bui Thi Hang (ブイ ティ ハン)
  • Dao Van Tuan (ダオ バン トアン)
  • Le Manh Quyen (レ マン クエン)
  • Le Thuy Linh (レ トウイ リン)
  • Hoang Thuy Duong (ホアン トウイ ズオン)

N5-award

7月実施した日本語能力試験のN5認定証明書の取得者

V-Nextは社員のレベルを向上する為、 2012年から日本語などの教育を強化していきます。なぜならば、日本企業はV-Nextのパートナの90パーセントを占めていますので、日本語勉強が社内で早く流行っています。V-Nextは社員の日本語能力向上を目指して、複数レベルの日本語クラスを連続的に開催しています。更に、V-Nextには社員が勉強・受験できるよう支援したり、良い成績を収めた社員に授賞したりする基金が存在しています。
2013年7月付けの日本語能力試験の結果を通して、社内教育よりV-Nextの功績をある程度反映されました。2013年12月に行われる日本語能力試験を受験する人が多くて、良い結果を得る見込みがあります。
尚、V-Nextはコーディングスキルやコミュニケーションスキル向上などのコースも開催しています。

 

 

一覧に戻る