Thông tin tuyển dụng

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

• Quản lí duy trì các hệ thống tiêu chuẩn/chứng chỉ tại công ty;
• Triển khai xây dựng hệ thống quy trình, đánh giá, lấy chứng chỉ cho công ty;
• Tổng hợp, báo cáo, cập nhật các quy định, quy trình, tài liệu;
• Tham gia đào tạo, truyền thông các hệ thống tiêu chuẩn, quy trình, quy định tại Công ty;
• Thực hiện các hoạt động nhằm kiểm soát chất lượng, tiến độ, các quy trình dự án, thực hiện việc đo đạc và phân tích số liệu; 
• Cải tiến quy trình vận hành sản xuất;
• Hỗ trợ giấy tờ, hồ sơ dự án, số liệu báo cáo.

YÊU CẦU CÔNG VIỆC

• Tối thiểu 3 năm tham gia đánh giá, triển khai, duy trì hệ thống;
• Có kiến thức tốt về các quy trình quản lý chất lượng: CMMI, ISO...;
• Có kiến thức tốt về các mô hình Agile/ Scrum, Waterfall…;
• Giao tiếp tốt, cẩn thận, có trách nhiệm và chịu được áp lực công việc;
• Có khả năng thu thập, tổng hợp và phân tích thông tin tốt;
• Có khả năng sử dụng tiếng Anh tốt là một lợi thế.

Yêu cầu khác

• Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc;
• Có khả năng làm việc độc lập/khả năng teamwork tốt.

QUYỀN LỢI

• Mức lương khởi điểm hấp dẫn, cạnh tranh, tương xứng với năng lực và kinh nghiệm làm việc;
• Thu nhập: 13 tháng lương/năm + thưởng dự án, thưởng Tết và các dịp lễ…;
• Xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc;
• Nghỉ thứ 7, Chủ nhật + Nghỉ phép theo Quy định của Pháp luật hiện hành;
• Được tham gia bảo hiểm xã hội, bảo hiểm y tế, bảo hiểm thất nghiệp theo Quy định của Pháp luật hiện hành và quy định công ty;
• Khám sức khỏe định kỳ 1 năm/1 lần;
• Bảo hiểm chăm sóc sức khỏe 24/24 ( PVI Care);
• Trợ cấp tiếng Nhật và các chứng chỉ IT liên quan (hình thức: khen thưởng, tăng lương...);
• Được tham gia các Câu lạc bộ của Công ty: CLB Bóng đá, các CLB Game…..
• Được tham gia các hoạt động tập thể sôi động của công ty: Nghỉ mát hàng năm, Teambuilding hàng quý, Gala cuối năm….

Đặc biệt

• Được hỗ trợ 100% chi phí tham gia các khóa học kỹ năng mềm và các khóa đào tạo chuyên môn, luyện thi các chứng chỉ uy tín trong và ngoài nước;
• Cơ hội làm việc và đào tạo tại Nhật Bản với các ứng viên có tiếng Nhật;
• Làm việc trong môi trường chuyên nghiệp, được hỗ trợ phát huy khả năng, phát triển công việc tối đa.

CÁCH THỨC ỨNG TUYỂN

• CV đính kèm ảnh 3*4 bằng tiếng Việt hoặc tiếng Anh, tiếng Nhật nêu rõ quá trình công tác, kinh nghiệm, sở thích cá nhân, điểm mạnh, điểm yếu …
• Hồ sơ ứng tuyển vui lòng gửi về email: hr@vnext.vn
• Email ghi rõ : ỨNG TUYỂN VỊ TRÍ  _HỌ VÀ TÊN ỨNG VIÊN 
• SĐT: 024-3765-9555 (Ex:110)

Ưu tiên các ứng viên gửi hồ sơ sớm.

Chỉ liên hệ với hồ sơ đạt yêu cầu.